某地市級供電局績效指標預測趨勢分析與監(jiān)控評價研究

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一、項目背景

? ? ? 本項目是針對某地市級供電局及其基層供電局的指標趨勢預測分析與組織績效監(jiān)控研究。主要解決績效指標目標值設(shè)置的合理性以及驗證績效指標目標值完成進度是否合理和是否支撐年度目標達成。

二、解決方案

? ? ? 元韜咨詢結(jié)合指標的特性和企業(yè)實際的管理特點，開展下列工作：
? ? ? 1、對經(jīng)濟、安全、可靠和綠色四個維度的33個績效指標逐一進行梳理，最終選取十個指標進行預測；
? ? ? 2、選用邏輯增長曲線、自回歸、多元回歸和組合性預測的方法分別對十個指標構(gòu)建預測模型；
? ? ? 3、使用擬合度、標準誤差、標準殘差、絕對誤差和P值檢驗等統(tǒng)計學指標對預測模型進行校驗，以確保預測模型的準確性；
? ? ? 4、編制預測模型使用說明詳細介紹預測模型的使用方法以及預測指標的應用方式；
? ? ? 5、編制組織績效監(jiān)控指引，在獲得指標的預警值的基礎(chǔ)上，詳細介紹組織監(jiān)控的策略及具體的監(jiān)控管理方法

三、項目成效

? ? ? 1、通過構(gòu)建指標的預測模型對績效指標實現(xiàn)科學量化的預測；
? ? ? 2、建立指標目標值設(shè)置標準，合理設(shè)計指標目標值；
? ? ? 3、進行指標目標值過程預警管控，根據(jù)預測結(jié)果為決策及資源配置提供支撐。